广东民企人力资源开发服务中心有限公司

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新增就业1.6万人！

就业是民生之本，关系到人民群众的切身福祉。今年以来，阳江市坚持以人民为中心的发展思想，将就业摆在“六稳”“六保”之首，聚焦高校毕业生等重点群体，为企业和就业群体提供精准就业服务，打好减负稳岗扩就业组合拳，推动就业形势稳中向好。

截至11月底，阳江市城镇新增就业1.63万人、失业人员再就业9617人、就业困难人员实现就业2042人，分别完成省下达目标任务的135.8%、120.2%、170.2%，同比分别增长4.9%、12.6%、19.1%。城镇登记失业率2.0%，远低于3.5%的目标范围，就业工作交出亮眼“答卷”。

坚持主动出击，助企纾困保就业

“我们制定了涵盖就业、培训、社保、税务等27项内容的纾困稳岗一揽子政策清单，请各位企业负责人认真了解……”今年6月，阳江市人社局组建惠企政策宣讲队分赴各县（市、区），开展巡回宣讲及送政策、送资金、送服务“三送”活动，推动政策红利直达市场主体。

2022年6月13日，阳江市惠企政策宣讲队分赴各县（市、区）开展巡回宣讲及送政策、送资金、送服务“三送”活动。

阳江市通过实施“降、缓、返、扩、补、促”政策组合拳，实现惠企政策“免申发放，资金直达”，有效了降低企业用工成本。截至11月底，阳江人社部门通过缓缴社保费、下调失业和工伤费率、社保缴费补贴、失业保险稳岗返还、各类补助金等方式，累计为市场主体纾困4.22亿元，其中就业创业补贴5006万元。

“用工上有什么问题？招聘上有什么困难？”今年以来，阳江市大力开展“就业服务专员助重点企业”活动，指定24名就业服务专员为重点企业提供服务。截至11月底，已走访服务127家重点用工企业166家次，解决企业反馈问题63个，开设重点企业用工服务保障专栏4个，举办重点企业专场招聘会62场，开展重点企业直播带岗活动1次，为企业解决用工890人。

阳江灵活用工企业介绍：

广东民企人力资源开发服务中心有限公司于2004年经有关行政部门批准成立，是全省一家在广东省人力资源和社会保障厅设有人力资源管理独立户头（一类企业人事管理，可以直接申报招调技术人员进入广州及入户），持有人力资源服务许可证、劳务派遣服务许可证、建筑业企业资质证书、安全生产许可证的综合性人力资源管理服务机构。

公司现为广东省人才交流协会、广东省人力资源管理协会、广州人力资源服务协会副会长单位。2019年9月被广东省人社厅评选确定为“广东省人力资源诚信服务示范机构”，2019年10月被广州市人力资源服务协会评选为“2017-2019年广州市人力资源诚信服务示范机构”，2019-2020年度被广州市市场监督管理局评为“广东省守合同重信用企业”，2020年9月被推荐成为广东省“第三批职业技能培训线上平台机构”。

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